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  • 学历要求:大专|工作经验:1-2年|要求专业:公安技术类||招聘人数:1人|发布日期:2018-06-11
  • 申请职位
  • 1、根据本岗位的特点完善和建立各项规章制度,根据实际情况和实际操作,制定消防预案,每周不少于一次检查制度及预案的执行和落实情况,对相应的不实际内容进行调整和补充。 2、每天对消防中心工作实行检查,杜绝违规操作。 3、每天对火灾报警情况进行检查,查看报警记录,了解处理结果。 4、每周组织一次对消防隐患的检查,检查包括:灭火器材、安全疏 更多详细...
  • 学历要求:中专|工作经验:1年以下|要求专业:技校类||招聘人数:5人|发布日期:2018-06-11
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  • 1. 懂得管理阶层设立的概念和服务标准,熟悉中餐服务程序及各类会议服务程序; 2. 服从分配到不同岗位及轮班工作; 3. 保持良好的个人仪容及卫生,礼貌的语言及微笑接待每一个顾客; 4. 按照实际营业需要,做好餐前、会前的各项准备工作和餐后收尾工作; 5. 按照上级人员指示,负责定期对家私及座位摆设、卫生保洁、物品保养随时保持餐厅 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以下|要求专业:不限||招聘人数:3人|发布日期:2018-06-11
  • 申请职位
  • 1、熟悉酒店财务及各类收银制度的运作 2、严格按照收银要求规范操作 3、熟练掌握收银系统的操作,爱护收银设备 4、熟悉各类银行卡的操作方法 5、负责收银区的域及收银设备的卫生清洁工作 更多详细...
  • 学历要求:中专|工作经验:1年以下|要求专业:不限||招聘人数:2人|发布日期:2018-06-11
  • 申请职位
  • 1、 车到正门口,迎宾员应及时走上去举手示意,待车停稳后,迎宾员上前打开车门,左手拉车门,右手护顶(僧人、伊斯兰教徒、佛教徒注意不要护顶),为了方便客人下车,要尽量大幅度地打开门并保持该状态,直到客人从车中出来。客人下车后要向客人问候。 2、 对携带小孩的客人或女性顾客,更要加倍留心,协助他们安全下车。 3、 迎出客人后,应立 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以下|要求专业:技校类||招聘人数:2人|发布日期:2018-06-11
  • 申请职位
  • 1、每日班前看交接薄及留意当日公共区域主管提示。 2、合理指挥和安排人力,管理好本班人员的工作班次。 3、检查本班人员出勤情况、准备工作是否合格就绪,并对服务员当天的工作,纪律等方面进行考核登记,并及时向主管反映; 4、检查所辖范围的清洁保养效果。 5、随时检查员工的工作情况,检查清洁用品及器具等,并及时进行调整,发现异常情况 更多详细...
  • 学历要求:中专|工作经验:1-2年|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2018-06-11
  • 申请职位
  • 1、负责所管楼层服务员的工作安排和调配,合理安排工作任务。 2、检查所管辖楼层所有当日离店房间及住客房间(VIP房)的卫 生清扫情况、设施的完好情况及客房酒吧的使用情况,确保客房的卫生干净、物品整齐、设备完好、环境舒适。 3、检查所管辖区域楼层公共区域的卫生清洁情况,及各种设备设 施的完好情况。 4、巡视检查楼层 更多详细...
  • 学历要求:中专|工作经验:1-2年|要求专业:不限||招聘人数:5人|发布日期:2018-06-11
  • 申请职位
  • 1、按程序清扫客房,确保符合标准。 2、按标准,补充各种客用品和巾类。 3、根据客人的实际消费补充各种饮品。 4、填写有关工作报告表。 5、保持区域公共卫生的清洁。 6、正确处理客人遗留的物品,为客人提供洗衣服务。 7、做好安全防火工作,确保工作区域内的客人及财产的安全。 8、满足客人各种合理的需求,做好走客房的查房工作。 更多详细...
  • 学历要求:中专|工作经验:1年以下|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2018-06-11
  • 申请职位
  • 1.负责酒店所有动力设施、设备的全面管理,并保障其正常运行。 2.负责水、电、暖、锅炉、电梯、空调、音响、闭路电视、管网、客房设施的运行和维修工作。 3.制定设施的维修保养、使用周期、更新改造计划,保障酒店设施不断完善,处于正常完好状态。 4.跟踪控制记录所有水、电等能源的消耗,并与营业收入进行比对,如有异常,即使通报,保证酒店最大 更多详细...
  • 学历要求:无要求|工作经验:不限|要求专业:不限||招聘人数:5人|发布日期:2018-06-11
  • 申请职位
  • 为在校学生提供勤工俭学的平台,工作内容轻松严谨,管理规范安全。 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1-2年|要求专业:工商管理类||招聘人数:1人|发布日期:2018-06-11
  • 申请职位
  • (1)按照各部门、各岗位服务质量标准与规范组织对酒店各部门的服务质量进行全面检查; (2)对酒店存在的质量问题提出改进建议并进行指导、纠偏和监督; (3)落实各项预防、纠正措施,确保酒店各项服务质量的持续改进,不断提升整体服务水平,增强酒店的综合竞争力; (4)定期对酒店各部门的质检结果进行总结汇报; (5)完成上级交办的其他工作 更多详细...

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