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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|要求专业:工商管理类||招聘人数:8人|发布日期:2021-04-23
  • 申请职位
  • 实习模式:理论+实践 实习内容:1.负责配合公司及各岗位培训认证组的检查工作。 2.负责配合公司及相关人员完成培训计划的制定及实施工作。 3.负责配合公司及相关人员完成人力资源管理师、企业培训师等技能等级认定考生的招生、培训、组织的相关工作。 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1-2年|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2021-04-23
  • 申请职位
  • 岗位职责: 1.拟定企业的办公用品的采购计划,以及审核、控制办公与接待成本; 2.负责部门制度与规章的制定, 3.负责对人员的招聘选拔、培养、激励与考核工作; 4.负责企业各种会议和活动的安排和实施; 5.负责与企业各部门的沟通、协调工作; 6.处理部门的日常事务,以及安排企业各种接待工作; 7.组织 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:3-5年|要求专业:工商管理类||招聘人数:1人|发布日期:2021-04-23
  • 申请职位
  • 职位要求: (1)人力资源管理、行政管理、中文、汉语言文学及相关专业大专以上学历; (2)从事人力资源工作3年以上,具备HR专业知识; (3)具有良好的书面、表达能力,极强的亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;(4)熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;(5)了解国家各项劳动人事法规政策;(6)吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:3-5年|要求专业:语言文学类||招聘人数:1人|发布日期:2021-04-23
  • 申请职位
  • 岗位职责: 1、认真贯彻集团有关劳动人事部门的有关方针、政策、和指示,组织指制定人力资源和培训计划,经领导批准后实施。   2、全面负责人事行政部工作,掌握业务范围,拟订本部门的工作计划,定期召开例会,布置、检查、总结工作,重大事项及时向有关领导汇报并共同研究、讨论决定。   3、组织制定、修改、充实各项规章制度,做到管理规范化、 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|要求专业:不限||招聘人数:2人|发布日期:2021-04-23
  • 申请职位
  • 喜爱人力资源相关工作,良好的学习及沟通能力。 更多详细...
  • 学历要求:本科|工作经验:1-2年|要求专业:工商管理类||招聘人数:1人|发布日期:2021-04-23
  • 申请职位
  • 岗位职责: 1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会; 3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试; 4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检; 5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通; 6、办理劳动关系中相关手 更多详细...
  • 学历要求:本科|工作经验:1-2年|要求专业:工商管理类||招聘人数:1人|发布日期:2021-04-23
  • 申请职位
  • 岗位职责: 1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件; 2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系; 3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案; 5、配合总经理处理 更多详细...
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2021-04-23
  • 申请职位
  • 1、年龄在35周岁以下,形象好、气质佳,要求女性; 2、有一定的公文写作能力; 3、能熟练使用办公软件; 4、从事过招投标及人力资源管理工作者优先; 5、能适应偶尔出差。 工作地点:金川开发区人力资源产业园 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2021-04-23
  • 申请职位
  • 要从事标书编制和日常办公室行政人事工作。要求男性,大专及以上学历,会开车,有相关工作经验者优先录用。 更多详细...
  • 学历要求:本科|工作经验:1-2年|要求专业:工商管理类||招聘人数:1人|发布日期:2021-04-23
  • 申请职位
  • 具有人事、效绩考核,制度建立相关工作经验者优先 更多详细...

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