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  • 学历要求:本科|工作经验:1-2年|要求专业:工商管理类||招聘人数:1人|发布日期:2018-04-24
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  • 1.人力资源相关专业; 2.了解电力系统设备和生产运行; 3.一经上岗就能开展具体工作; 4.熟练掌握使用Word、Excel办公软件; 5.有一年以上培训管理工作经验。 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1-2年|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2018-04-24
  • 申请职位
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以下|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2018-04-24
  • 申请职位
  • 1、负责公司行政公文的编制、发放与管理; 2、负责组织公司内部会议及来客接待工作; 3、负责固定资产管理,合同管理,来往文件资料管理; 4、负责对外联络相关单位等日常行政工作; 5、负责公司员工体检管理。 岗位要求: 1、男性优先 2、会开车优先 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1-2年|要求专业:其他类||招聘人数:1人|发布日期:2018-04-24
  • 申请职位
  • 任职要求:(1)本科以上学历,专业不限,有1年以上后勤相关工作经验者优先;(2)具备良好的组织、沟通、协调能力和应变能力;有良好的写作能力,熟练应用计算机办公软件。(3)具备责任心、耐心和团队合作意识,有良好的职业道德和心理素质。(4)为人正直,性格开朗,有乐观积极的生活态度, 善于发现事物和环境乐观积极的一面。 职位描述:1、负责公司的 更多详细...
  • 学历要求:本科|工作经验:1-2年|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2018-04-24
  • 申请职位
  • 工作职责:负责招聘方面的所有事情和学校办公室日常事务 要求有校园招聘工作经验 咨询电话:0471-4696343 简历邮箱:lihongrenli@163.com 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1-2年|要求专业:工商管理类||招聘人数:1人|发布日期:2018-04-24
  • 申请职位
  • 岗位职责:1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理。3、各项规章制度监督与执行,奖惩办法的执行。4、参与公司绩效管理、考勤等工作。5、协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务6、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:3-5年|要求专业:工商管理类||招聘人数:1人|发布日期:2018-04-24
  • 申请职位
  • 岗位职责:1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案;5、配合总经理处理外部公共关系,参与公 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:3-5年|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2018-04-24
  • 申请职位
  • 职位要求: 1.大专及以上学历,年龄35岁以下 2.3年以上人事行政中层以上管理经验,具备较强的组织协调能力,行政管理与外联能力,开朗外向语言表达能力强 薪酬福利:月薪5000-6000元,具体面议,缴纳五险一金,享有月奖金、年终奖金、交通补贴、通讯补贴,用餐补贴,带薪年假,待遇优厚。 岗位职责: 1、负责起草本店的各项规章 更多详细...
  • 学历要求:本科|工作经验:1-2年|要求专业:公共管理类||招聘人数:1人|发布日期:2018-04-24
  • 申请职位
  • 岗位要求: 1、男,本科及以上学历(须有毕业证和学位证),年龄35岁以下。 2、3年以上人事行政中层以上管理经验,具备较强的组织协调能力、行政管理与外联能力,开朗外向语言表达能力強 招聘电话:0474-8219666 更多详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:3-5年|要求专业:不限||招聘人数:1人|发布日期:2018-04-24
  • 申请职位
  • 岗位职责: 1、负责制定本部门工作计划,主持开展本部门的日常工作。 2、负责起草本店的各项规章制度及通知通告,负责撰写店长主持召开的各种会议纪要。 3、负责本店公章的保管,并严格按照公司用章规定使用。 4、配合相关部门编制办公用品及经营耗材费用预算表。 5、负责协调与有关政府部门及协会的关系,代表企业参加有关非业务会议。 6、 更多详细...

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